1241373098.jpg) |
|
|
Trưởng phòng Kinh doanh của DTK Consulting (người đứng giữa) cùng Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự và Quản lý Kho của Công ty TNHH Minda Việt Nam (Công ty FDI của Ấn Độ), trong chuyến thăm Khách hàng ngày 09/4/2009 tới Khu công nghiệp Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc. Đây là hai trong số các cán bộ quản lý chủ chốt của Minda, do DTK Consulting tư vấn tuyển dụng. |
|
Tháng 4/2009 qua đi, mở ra một niềm hy vọng nho nhỏ về sự cải thiện phần nào của nền kinh tế vĩ mô (dựa trên tài liệu Tình hình kinh tế - xã hội 4 tháng đầu năm 2009 của Tổng cục Thống kê), tuy nhiên các doanh nghiệp, đặc biệt là DN dân doanh vẫn còn đang phải “gồng mình” giải quyết vô vàn khó khăn, thách thức. Bản thân DTK Consulting cũng phải không ngừng nỗ lực để tồn tại, phát triển thương hiệu và phát huy được ý nghĩa “sống còn” nhất của Công ty, đó là hỗ trợ hiệu quả cho các Khách hàng, Đối tác và các cộng tác viên trong lĩnh vực rất quan trọng song còn nhiều mới mẻ ở Việt Nam - quản trị nhân lực!
Bản tin Số 17
(Tháng 04/2009)
Dành cho các Đối tác là tổ chức
và các Cộng tác viên
Môi trường vĩ mô
Kinh tế
Ngoại trừ năm 2008 bị lạm phát cao những tháng đầu, so với 3 năm 2005-2007, CPI của 4 tháng đầu năm 2009 có diến biến hoàn toàn tương tự (tăng mạnh vào tháng Tết, giảm sâu tháng sau Tết, rồi lại tăng nhẹ - xem Biểu đồ 1).
CPI của tháng 4/2009 tăng 1,68% so với tháng 12/2008 và tăng 9,23% so với tháng 4/2008. So sánh với cùng kỳ năm ngoái, CPI của 4 tháng đầu năm 2009 tăng 13,14%; đáng lưu ý là mặt bằng giá của thực phẩm và lương thực tăng lần lượt là 15,42% và 28,38%. Đây là những con số ảnh hưởng đáng kể đến sức mua thực tế và mức sống của nhóm người lao động có thu nhập thấp.
Bảng 1: Chỉ số giá tiêu dùng (CPI, %) 5 năm gần đây
|
Năm |
2004 |
2005 |
2006 |
2007 |
2008 |
|
CPI (*) |
109,5 |
108,4 |
106,6 |
112,6 |
119,89 |
|
CPI (**) |
107,7 |
108,3 |
107,5 |
108,3 |
122,97 |
*: Tháng 12 năm báo cáo so với tháng 12 năm trước;
**: CPI bình quân năm.
So sánh diễn biến CPI của 4 tháng đầu năm 2009 so với các năm 2005, 2006, 2007 (CPI lần lượt là 8,4%, 6,6% và 12,6% - Bảng 1), ta thấy biên độ giao động của CPI 4 tháng đầu năm 2009 thấp hơn (Biểu đồ 1). Nếu có các biện pháp quản lý cũng như tiền tệ hiệu quả và không bị những cơn “sốc” của giá cả thế giới, có khả năng CPI của tháng 12/09 chỉ ở mức trên dưới 10% so với tháng 12/08. Các công ty nên cân nhắc diễn biến CPI khi xem xét điều chỉnh lương trong năm.
Bảng 2: Chỉ số giá tiêu dùng tháng 04/2009
|
|
Chỉ số giá tháng 04 năm 2009 so với (%) |
Chỉ số giá 04 tháng đầu năm 2009 so với cùng kỳ năm 2008 |
|
Tháng 04 năm 2008 |
Tháng 12 năm 2008 |
Tháng
03
năm 2009 |
|
CHỈ SỐ GIÁ TIÊU DÙNG |
109,23 |
101,68 |
100,35 |
113,14 |
|
I. Hàng ăn và dịch vụ ăn uống |
114,01 |
102,03 |
100,43 |
120,09 |
|
Trong đó:
1- Lương thực |
116,88 |
102,09 |
100,03 |
128,38 |
|
2- Thực phẩm |
110,73 |
101,16 |
100,46 |
115,42 |
|
CHỈ SỐ GIÁ VÀNG |
107,98 |
117,17 |
101,40 |
105,69 |
|
CHỈ SỐ GIÁ
ĐÔ LA MỸ |
111,21 |
103,88 |
101,25 |
109,95 |
Số liệu trích từ website của Tổng cục Thống kê)
Biểu đồ 1
Môi trường luật pháp
Thuế thu nhập cá nhân (TNCN): Dường như là khi tháng 3/09 qua đi thì các văn bản dưới luật đã cung cấp các hướng dẫn khá rõ ràng. Tuy nhiên, các công ty có thể tham khảo thêm Công văn 1259/TCT-TNCN ngày 07/4/09 của Tổng cục Thuế về việc chính sách thuế thu nhập cá nhân (trả lời câu hỏi tiền công tác phí có tính vào thu nhập chịu thuế TNCN hay không).
Tiền lương: Ngày 06/4/09, Chính phủ đã ban hành Nghị định 33/2009/NĐ-CP về việc quy định mức lương tối thiểu chung (theo đó, từ ngày 01/05/2009, mức lương tối thiểu chung sẽ tăng từ 540.000 đồng lên 650.000 đồng, áp dụng cho khối các cơ quan, đơn vị Nhà nước) và Nghị định 34/2009/NĐ-CP về việc điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã đã nghỉ việc. Các văn bản hướng dẫn liên quan là Thông tư liên tịch 03/2009/TTLT-BNV-BTC ngày 22/4/09 của Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính và Thông tư 10/2009/TT-BLĐTBXH ngày 24/4/09 của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội. Bảng tổng hợp (1 trang) về Lương tối thiểu (LTT) chung từ 01/5/2009 và LTT vùng từ 01/01/2009 cũng đã được DTK Consulting cập nhật.
Chế độ khi thôi việc: Công văn 1263/LĐTBXH-LĐTL ngày 21/4/09 của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc trợ cấp thôi việc đối với người lao động khi thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động, giải thích cách xử lý khi NLĐ tham gia bảo hiểm thất nghiệp mà chấm dứt hợp đồng lao động từ ngày 01/01/2009 trở đi. Câu hỏi của nhiều Giám đốc nhân sự đã được làm sáng tỏ!
Quản trị nhân sự và hoạt động của DTK Consulting
Xuất thân từ một học sinh chuyên Toán của Đại học Sư phạm Hà Nội, được đào tạo đại học tại một nước bạn ở Đông Âu (cũ), lấy bằng MBA tại Trường kinh doanh Edinburgh (Vương quốc Anh), với kinh nghiệm trên 8 năm giảng dạy tại Đại học Hàng hải Việt Nam và trên 11 năm làm việc tại các tổ chức nước ngoài, thuộc khối doanh nghiệp cũng như phi lợi nhuận, Giám đốc DTK Consulting đã luôn áp dụng một phong cách và lối tiếp cận đặc thù, kết hợp những quan điểm đáng học tập từ các trường phái quản lý theo kiểu Nhật Bản, Âu-Mỹ và lưu tâm đến bản sắc văn hoá Việt Nam, coi trọng trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp (CSR). Phong cách làm việc của DTK Consulting xuất phát từ tôn chỉ “Làm việc với các cá nhân và doanh nghiệp, tổ chức nhằm đưa ra những giải pháp nhân sự hợp lý nhất; đóng góp vào sự phát triển nguồn nhân lực của đất nước”. Với quan điểm này, DTK Consulting luôn cố gắng hết sức mình để có thể hỗ trợ các Khách hàng, Đối tác và các đồng nghiệp hay các cá nhân một cách chuyên nghiệp, tận tụy và thân thiện.
Vừa qua, DTK Consulting đã hỗ trợ thành công Công ty TNHH Minda Việt Nam, một công ty FDI của Ấn Độ, đặt tại KCN Bình Xuyên, Vĩnh Phúc trong tuyển dụng hầu hết các Trưởng phòng, Giám sát và cán bộ chủ chốt. Ngày 9/4/2009, DTK Consulting đã đến thăm xã giao lãnh đạo và các cán bộ, nhân viên của Minda.
 |
| Giám đốc và Trưởng phòng Kinh doanh của DTK Consulting chụp ảnh lưu niệm cùng Tổng Giám đốc Công ty TNHH Minda Việt Nam, ông Pradeep Patel (giữa) nhân chuyến thăm Công ty Minda tại Khu CN Bình Xuyên, Vĩnh Phúc ngày 09/4/2009. |
Giám đốc DTK Consulting cũng đã hoàn tất vai trò Cố vấn Quản trị nhân sự trong 8 tháng cho Tổng Giám đốc của Công ty CP Xi măng Đồng Lâm, chủ đầu tư Dự án Nhà máy Xi măng Đồng Lâm, với công suất thiết kế 2,3 triệu tấn/năm và tổng vốn đầu tư của dự án là 280 triệu USD, có trụ sở chính tại Thừa Thiên-Huế và Văn phòng TGĐ tại TP Hồ Chí Minh.
 |
| Toàn cảnh văn phòng Công ty Cổ Phần Xi măng Đồng Lâm tại thôn Cổ Xuân - Phong Xuân - Phong Điền - TT Huế. Nhà máy Xi măng Đồng Lâm có diện tích xây dựng 55ha, qui mô công suất 4.000 tấn Clinker/ngày tương đương với 1,4 triệu tấn xi măng/năm và thời gian dự kiến hoàn thành là năm 2010. (Ảnh và thông tin: từ website của Công ty CP Xi măng Đồng Lâm). |
 |
| Hình ảnh thi công tuyến đường số 2 (vào cổng nhập nguyên liệu) của Nhà máy Xi măng Đồng Lâm, tháng 11/2008. |
Nhằm phục vụ các đối tác, khách hàng, cộng tác viên và cá nhân một cách hiệu quả hơn, trong tháng 4/2009, DTK Consulting đã đặt hàng với nhà cung cấp, ECOPRO Co., Ltd để thực hiện một số công đoạn nâng cấp website của Công ty.
Để giúp các đối tác tham khảo về các loại hình chính sách nhằm hỗ trợ đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ và tác động của chúng, DTK Consulting đã tiến hành một khảo sát về lĩnh vực này. Các Thành viên Cấp 1 của website DTK Consulting có thể download Báo cáo tại đây.
Góc “kinh nghiệm quản lý”
Cuốn sách “Chỉ một con đường”, do Chủ tịch Tập đoàn Lucky Goldstar (LG), Cha-Kyung Koo, hoàn tất năm 1992, song có rất nhiều quan điểm và kinh nghiệm lãnh đạo mà tác giả chia sẻ, vẫn có tác dụng “nóng hổi” với các CEO và quản trị gia ở Việt Nam, sau một vài thập niên.
Nhu cầu tuyển dụng trong tháng 5/2009
Các cơ hội nghề nghiệp được đăng trên website của DTK Consulting. Một vài vị trí “hot” là: Kế toán trưởng tại một công ty bất động sản (P293), Sales Manager tại một công ty CNTT nước ngoài (P295), Giám sát Chất lượng tại một công ty FDI sản xuất linh kiện xe máy (P292). Nhiều Đối tác của Công ty vẫn có nhu cầu tìm nhân sự cho các vị trí quản lý và chuyên môn ■
File của Bản tin có thể được download từ đây.
DTK Consulting, 07/5/2009
|
